銀行融資から節税対策まで、会社設立ならお任せ！【フロンティア総合会計事務所】

おはようございます。
『フロンティア総合会計事務所』の香西です。

寒い日が続いていますね。
会計事務所は、繁忙期真っ只中ですが
体調管理をしっかりとして
元気に乗り切りたいです！

さて、今回は
役員報酬の決め方についてです。

役員報酬は、会社の業績にあわせて
期中に自由に増額したり減額したり
することが出来ません。

事業年度開始から
3ヶ月以内に決めて、
その事業年度が終わるまで
一定の金額にします。

決算時点でいくら利益が
出るか分からないのに、
どうやって決めたらいいんでしょうか？

役員が全て社長の身内の場合、
【役員報酬の金額＋会社の黒字
＝オーナー一族の取り分】
と考えるとこができます。

つまり、
役員報酬として個人にお金を移すのか？
会社にお金を残すのか？
ということが役員報酬を
決めるうえでの前提になります。

◆役員報酬が高い場合

《法人の税金を払いたくないし、
役員報酬を高く設定して
法人を赤字にするのは？》

→役員報酬をあまりに高額にするのは
注意が必要です。
———————————–
①個人の税金が高くなる

②銀行への印象がよくない

③税務署からも指摘される可能性あり
———————————–
①については、
所得税、住民税、社会保険料等が
高くなってしまいます。

②については、
借入がしにくくなります。

③については、
「役員報酬が不相当に高額だ」と
指摘されると、その高額な部分は
経費に出来なくなってしまいます。

◆役員報酬が低い場合

《高いと色々デメリットがあるし、
役員報酬をゼロにするのは？》

→これについても注意しなければ
ならないことがあります。
———————————
①役員貸付金が発生する可能性あり

②社会保険料はゼロにならない
———————————

①については、
役員報酬がゼロだと日々の生活費は
貯蓄などから出すしかなくなります。

会社から借りた場合、
決算書には『役員貸付金』と記録され
銀行への印象を悪くしてしまいます。

②については、
報酬が無くても社会保険料は免除されません。
1番低い等級でも毎月約12,000円は
保険料として必要になります。

社会保険料の負担を考えると
5万円以上にはした方がいいですね。

いかがでしたか。
役員報酬の設定には
【個人と法人のバランス】が
非常に大事です。

いくつかシミュレーションをして
適正な金額を設定してくださいね。

香川県高松市の税理士・会計事務所
フロンティア総合会計事務所 香西里海

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